É uma estruturação de cargos visando os melhores resultados para a função desempenhada por cada colaborador, contando com ferramentas exclusivas como o perfil DISC ETALENT e o Dodecaedro de Competências.

QUEM DEVE UTILIZAR

Recrutadores

Gestores

Coachings

Consultorias

OS BENEFÍCIOS

Mais qualidade

Tenha em seu time os profissionais mais adequados para cada cargo e com alto grau de assertividade.

Resultados otimizados

Contrate as pessoas certas, obtenha o máximo de desempenho e melhore seus resultados.

Suporte personalizado

Acesse as ferramentas do Sistema ETALENT e um relatório completo com descrições e gráficos.

Rapidez

Acelere os processos de triagem e seleção.

Maior integração

Torne a integração de novos colaboradores mais eficaz.

Liderança capacitada

Oriente os líderes para gerenciar melhor suas equipes.

“Tivemos um avanço maravilhoso a partir da Arquitetura de Cargos realizada pela ETALENT. Conseguimos ter resultados concretos e os profissionais entenderam de forma clara e objetiva o que a empresa espera deles, além de termos passado a contar com pessoas mais felizes e produtivas.”

Alessandro Castro
Gerente de Suprimento – Grupo Facility

Fale Conosco

Ligue para ETALENT e converse com um de nossos Consultores sobre suas necessidades.

+55 21 3344-6670

Peça uma demonstração

Agende uma apresentação sobre Arquitetura de Cargos com um de nossos Consultores.

Agendar demonstração