A Pesquisa Talento e Felicidade pode ser definida como um Inventário do Capital Humano. É um produto inovador no mercado, que ajuda a potencializar a produtividade das pessoas e promover a felicidade na organização a partir da questão comportamental.

RECOMENDADA PARA:

Diretores

Gerentes

OS BENEFÍCIOS

Levantamento comportamental

Realiza um estudo completo de todos os colaboradores da organização.

Decisões inteligentes

Ajuda na tomada de decisões estratégicas e melhoria dos resultados da empresa.

Educação do Comportamento

Inicia um processo que gera melhores relações, interações de trabalho, eficiência interdepartamental, comunicação e sinergia operacional e estratégica.

Gestão transformadora

Possibilita uma gestão focada no que realmente faz a diferença – o comportamento transformado em atitudes de alta performance, com metodologia e ferramentas consagradas internacionalmente.

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